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必威官网组织开展部分管理岗位选聘工作

2020-08-04

为提升管理质量、推动业务发展,必威官网持续推进本部及部分下属企业管理人员选聘工作,本着“成熟一批、选聘一批”的原则,8月3日,必威官网首批启动了集团本部企业管理部副部长、四川省川商酒业连锁有限企业副总经理竞聘演讲工作。

按照组织程序,通过组织推荐与个人自荐报名,经审查合格的竞聘者进入竞岗演讲环节。本次选拔,由集团领导班子成员及相关下属企业主要负责人担任评委考官,竞聘者以演讲方式阐述岗位认知、自身优势及工作规划思路等内容。通过竞岗演讲、考官提问等环节,竞聘者充分展示了专业能力、管理经验、职业水平等综合素质,表现优异的竞聘者将进入组织考察环节。

必威官网将继续坚持“内培外引”相结合的人才引育模式,综合运用社会招聘、内部遴选、公开竞聘等多种人才选拔手段,为集团“爆发期”发展提供人才支撑。


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